一、養(yǎng)老金繳費(fèi)分幾個檔次
分三個檔次。職工養(yǎng)老保險繳費(fèi)檔次分：一檔（60%）月繳費(fèi)金額為692.37元；二檔（80%）月繳費(fèi)金額為835.97元；三檔（100%）月繳費(fèi)金額為979.77元。
養(yǎng)老保險，是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。 公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。
二、養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限是如何規(guī)定的
（一）養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限是指養(yǎng)老保險參保人按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費(fèi)用的累計年限，是計發(fā)養(yǎng)老保險待遇即養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)之一。其主要包括實際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限。實際繳納年限實際繳納養(yǎng)老保險費(fèi)用的時間。養(yǎng)老視同繳費(fèi)年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費(fèi)年限之前的按國家規(guī)定計算的連續(xù)工作時間。（二）養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限規(guī)定是什么?根據(jù)現(xiàn)行我國養(yǎng)老保險政策規(guī)定，養(yǎng)老保險參保人必須達(dá)到法定退休年齡，且累計繳納養(yǎng)老保險費(fèi)用滿15年方可享受養(yǎng)老保險待遇，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。簡單而言，現(xiàn)行我國養(yǎng)老保險最低繳費(fèi)年限為15年。這里必須補(bǔ)充說明一點(diǎn)就是，部分地區(qū)城鄉(xiāng)居民未參加其它養(yǎng)老保險，年滿60周歲后，可以領(lǐng)取基本居民養(yǎng)老金。（三）養(yǎng)老保險繳費(fèi)數(shù)額計算方法1、企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個人繳費(fèi)：社會養(yǎng)老保險額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%（目前為8%）=職工工資總額×60%~300%×8%。2、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費(fèi)基數(shù)可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費(fèi)）。全年繳費(fèi)金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。
三、養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)與退休工資什么關(guān)系
養(yǎng)老保險基數(shù)”是指養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)，是計算現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)交納養(yǎng)老保險費(fèi)比例的基數(shù)，這個基數(shù)與將來的養(yǎng)老金多少沒有很直接的關(guān)系。一般也與社會平均工資無關(guān)。是指本人的實際收入額。但是如果實際收入額過高或過低時，這個基數(shù)就需要調(diào)整了。
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